Видеограф( Лысенок Константин Леонидович )

Компания "Лысенок Константин Леонидович"

Koreanbutik - это федеральная сеть магазинов корейской косметики. Мы развиваемся на Российском рынке с 2019 года.

На сегодняшний день Koreanbutik это:

• 10 розничных магазинов в Омске, 1 магазин в Сочи, 1 магазин в Краснодаре и 3 магазина в Санкт-Петербурге;

• более 60 корейских брендов косметических средств для ухода за лицом, телом и волосами на полках наших магазинов;

• работа на главных интернет-площадках страны (Ozon, Wildberries, Яндекс.Маркет);

• большая команда профессионалов, число которых непрестанно растёт.

Мы приглашаем тех, кто любит beauty-индустрию, видеосъёмку и интересуется трендами в данной области.

Чем предстоит заниматься:

• создание (съемка, монтаж) видео-контента для товаров (косметическая продукция).

Наши пожелания к кандидатам:

• вы готовы работать в команде;
• вы готовы расти и обучаться;
• вы обладаете знанием программ съемки и монтажа видео;
• вам интересна творческая и креативная работа;
• вы обладаете высоким уровнем самодисциплины и самоорганизации;
• у вас есть собственная камера (не телефон);
• вы имеете портфолио работ и готовы его предоставить;
• вы становитесь настоящим фанатом компании, в которой работаете, переживаете за результат и не подводите, если взялись за дело.

Будет преимуществом, но не обязательно:

• умение отслеживать тренды и использовать это в работе;

• опыт работы с предметной съемкой;
• навык фотосъёмки.

Условия:

• график работы 5/2, с 9:00 до 18:00 (работа в офисе);
• стабильная выплата заработной платы, выплачивается 2 раза в месяц без задержек;
• возможности роста (как вертикальные, так и горизонтальные) внутри отдела и компании;
• рабочее место расположено по адресу: ул. Жукова, 101 (остановка Транспортная академия или Степная);
• новое компьютерное оборудование.

Бонусы:

• ДМС для сотрудников компании (Ситимед, Ультрамед, Космостом и др.);

• штатный массажист и массажное кресло;

• организационный психолог;

• скидки на товар внутри компании;

• обучение и курсы повышения квалификации;

• совместные развлекательные и сплочающие мероприятия;

• кофе-брейк для всех сотрудников компании;

• корпоративная библиотека.

Оплата труда рассматривается по результатам собеседования, мы открыты для обсуждения.