Ведущий специалист по кадровому администрированию

Компания "Мастермайн"

Обязанности:

• Оформление кадровых документов: приемы, переводы, отпуска, увольнения, отпуска без сохранения, больничные листы, командировки, графики сменности, заполнение трудовых книжек
• Оформление командировок, справок, табелирование и пр.
• Заведение и ведение карточек Т-2 (или электронных аналогов).
• Ведение воинского учета
• Ведение и контроль воинского учета сотрудников: Постановка и снятие с учета., Подготовка и сдача отчетности.
• Формирование отчетности по запросам ГИТ, Росстата, внутренних аудиторов.
• Поддержание актуальности базы данных в 1С ЗУП.
• Контроль наличия обязательных документов у сотрудников (паспорт, СНИЛС, ИНН, трудовая, военный билет и пр.).
• Работа с вахтовым персоналом: учет межвахтового отдыха, своевременное оформление возвратов, ротаций и пр.
• Хранение и архивирование документов, участие в подготовке к проверкам.
• Участие в проектах по внедрению электронного кадрового документооборота.

Требования:

• Среднее специальное или высшее (желательно в сфере управления персоналом, юриспруденции или документооборота).
• От 5 лет в кадровом администрировании (желательно — в производственных или вахтовых компаниях).
• Опыт ведения воинского учета обязателен.
• Опыт сдачи отчетности в органы государственной власти (Росстат, военкомат, ГИТ, ПФР).
• Знание трудового законодательства РФ, в том числе в части оформления сменного графика и вахт, сложных увольнений.
• Знание и опыт работы с 1С ЗУП, Excel, электронными кадровыми системами.
• Умение работать с большим объемом документов и данных.
• Навыки организации архива и систематизации документации.

Условия:

• Вахтовый режим работы: график 45/45;
• ​​​​​Забайкальский край, Каларский район, п. Новая Чара;
• Оплата междувахтового отдыха - 30 000р.;
• Проезд, питание, проживание за счет компании;