Специалист по работе с трикотажем (Кеттельщица/Кеттельщик)( Модный Дом ALEXANDER BOGDANOV )

от 37 000 до 50 000 руб.

Компания "Модный Дом ALEXANDER BOGDANOV"

Alexander Bogdanov— бренд женской романтической одежды, несущий вдохновляющую атмосферу и радость. Каждое изделие — как произведение искусства, в которое к красоте и изяществу, мы вкладываем легенду (историю). Тематические коллекции посвящены разным городам и странам, в которых Александр Богданов бывает лично, вдохновляется и творчески переосмысляет в одежде как художник на холсте. Наши клиентки очень ждут творческого путешествия от художника, чтобы получать эмоциональный заряд — именно поэтому мы создаем не просто одежду, а стремимся дарить эмоции, схожую с посещением картинной галереи или просмотром вдохновляющего фильма.

Для того чтобы воплощать все идеи в жизнь, мы ищем в свою команду профессионалов кеттельщицу. Рассматриваем кандидатов без опыта. Уровень заработной платы будет зависеть от Ваших навыков.

Достаточно уметь вязать спицами и иметь представление о видах петель.

Что мы ждем от вас:

• готовность к обучению;
• желание работать с трикотажем;
• знание процессов пошива изделий;
• усидчивость, внимательность
• Вашим преимуществом будет:
• умение работать на кеттельной машине;
• опыт работы с вязаным трикотажем.
• Чем предстоит заниматься:

  - Кеттлевкой изделий трикотажа на кеттельной машине и вручную.

  - Надеванием петель изделия на токоля фонтуры кеттельной машины.

  - Сшиванием трикотажных изделий.

• (Кеттлевка – это соединительный шов. Он формирует аккуратную линию соединения с лицевой и изнаночной стороны трикотажного изделия.)

Мы предлагаем:

• График работы - 5/2, с 08:30 до 17:00;

• Официальное трудоустройство;

• Своевременную заработную плату;

• Полная компенсация проезда до г. Омска, или частичная компенсация жилья сотрудникам, проживающим в Омской области;

• Комфортные условия труда (работа в центре города; светлый, теплый цех; современное оборудование, большая светлая столовая, индивидуальные шкафчики для одежды);

• Чайные перерывы в течение дня за счет компании;

• Активная корпоративная жизнь (праздники, подарки для сотрудников и их детей в знаменательные даты);

• Корпоративный бассейн, фитнес или йога (на выбор);

• Дружный коллектив.