Менеджер по организации строительства, г. Нижневартовск( СИБУР, Группа компаний )

Компания "СИБУР, Группа компаний"

Обязанности:

• Организация процесса внесения изменения в рабочую, проектную документацию на основании заявок на изменение, предложений на внесение изменений и т.д;
• Отслеживание корректировки РД и ПД;
• Контроль и учет выполнения проектных работ;
• Контроль фактических трудозатрат на выполнение корректировки проектно-сметной документации Организация приемки выполненных работ от контрагентов;
• Выполнение должностных обязанностей в рамках должностной инструкции;
• Формирование и ведение главного реестра проектной и рабочей документации.

Требования:

• Опыт в реализации промышленных, линейных объектов (предприятия транспорта нефти и газа, нефтепродуктов и пр.);
• Опыт в организации процесса внесения изменения в рабочую, проектную документацию на основании заявок на изменение, предложений на внесение изменений и т.д.;
• Знание основ экономики в строительстве и основы формирования бюджета строительства;
• Знание требований НТД РФ;
• Опыт организации проведения внутренней и внешней экспертизы ОТР, проектной и рабочей документации;
• Опыт работы в службах заказчика и генерального подрядчика;

Условия:

• Работа в г. Нижневартовск. Для иногородних сотрудников компания предоставляет релокационный пакет, включающий предоставление служебного жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство;
• Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки;
• Добровольное медицинское страхование;
• Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей;
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.

Один клик — и твой отклик в нашей команде достижений.

Присоединяйся к команде СИБУРа и достигай целей, достойных твоего мастерства!

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя