Стропальщик 5 разряда

07 Августа

от 115 000 до 164 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "РН-Уватнефтегаз"

Обязанности:

• Строповка и увязка простых изделий, грузов средней сложности, деталей и узлов, требующих повышенной сложности, технического оборудования, лесных грузов (длиной до 3-х метров; от 3-х до 6 метров; свыше 6 метров) и других аналогичных грузов массой свыше 25т. для их подъема, перемещения и укладки;
• Заплетка концов стропов;
• Выбор стропов в соответствии с массой и родом грузов;
• Проведение осмотра, проверка технического состояния грузозахватных приспособлений и тары.

Требования:

• Среднее профессиональное образование - программы профильной профессиональной подготовки квалифицированных рабочих;
• Удостоверение стропальщика не ниже 5 разряда установленного образца.
• Не менее одного года работ на должности стропальщика 4 разряда

Условия:

• Вахтовый метод работы 30/30 дней (уровень оплаты труда указан за рабочую вахту, межвахтовый отдых не оплачивается;
• Бессрочный трудовой договор;
• Доплата работникам, занимающим рабочие профессии из числа начинающих специалистов;
• Единовременное пособие в размере одного должностного оклада для иногородних начинающих специалистов;
• Компенсация проезда сотрудников предприятия к месту работы от базовых городов;
• Проживание на месторождении организовано в вахтовых жилых комплексах;
• Добровольное медицинское страхование
• Страхование от несчастных случаев;
• Ипотечное жилищное кредитование;
• Санаторно-курортные путевки на оздоровление и отдых;
• Компенсация абонементов в фитнес-центры;
• Компенсация содержания детей в детских дошкольных учреждениях;
• Компенсация расходов по найму жилья иногородним начинающим специалистам.
• Компенсация проезда к месту проведения очередного отпуска и обратно (для работников постоянно проживающих в районах Крайнего Севера, и приравненных к ним местностям)
• Участие команды «РН-Уватнефтегаз» в Зимних и Летних спортивных играх, в мероприятиях Совета молодых специалистов, в научно-технических конференциях, в смотре-конкурсе «Лучший по профессии»
• Выделение денежных средств ко «Дню знаний» работникам, дети которых пошли в 1 класс, к Новому году работникам, имеющим детей до 14 лет включительно.
• Выплата социальной/материальной помощи (рождение ребенка, заключение брака (впервые), смерть близкого родственника, многодетным семьям и др.).