Руководитель мебельного производства

10 Января

от 100 000 до 200 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Мебелькомплект"

В Омский филиал московской мебельной производственной компании, занимающейся производством и поставкой крупными объемами нестандартной мебели для госзаказчиков, корпоративных заказчиков, требуется специалист для грамотного управления, расширения и переформатирования действующего производства.

Рассматриваем кандидатов из г. Омск, а так же других регионов с уверенным и подтвержденным опытом работы в мебельном производстве.

Управленческая и творческая должность, с возможностью денежного роста.

Место работы на производстве - г. Омск.

Обязанности:

Полное руководство и постоянный контроль всего производственного процесса.

Оптимизация производственных процессов.

Постановка, разъяснение и контроль производственных задач, а так же решение возникающих вопросов.

Организация бесперебойной работы производства.

Управление командой до 10 человек.

Отслеживание сроков выполнения заказов.

Координация всех звеньев производственной цепочки .

Внедрение учета и хранения материалов и товара.

Внедрение систем входного, технологического и выходного контроля, а так же мероприятий по снижению брака, персональной ответственности производственного персонала, программ стимулирования рационализаторских предложений и мероприятий по формированию корпоративной культуры.

Ведение производственной отчетности.

Требования к специалисту:

-Опыт работы на столярном производстве строго обязателен;
- Знание технологического процесса мебельного производства;
- Умение руководить коллективом, работать в команде, находить общий язык с рабочими, четко и понятно ставить задачи, делегировать рабочие процессы, работать на результат в режиме многозадачности;
- Готовность осваивать технологии и навыки производства согласно нашим стандартам;
- Желание и готовность работать на максимуме возможностей, быть целеустремлённым и продуктивным;

- Знание ПК и программ, необходимых для работы на производстве.

Условия и оплата:
- Оформление по ТК(так же есть возможность трудоустройства по договору ГПХ);
- Система оплаты труда: Фиксированная часть 60 000 ₽ + % от объёма выпуска продукции (от 30 до 90 )+ бонусы за выполнение задач развития от 50 в месяц;
- Оплата производится 2 раза в месяц и % от выпуска по факту;

- Оплата переезда, проживания, предоставление корпоративного авто для переезжающих из другого региона.