Менеджер по персоналу( Этажи Сибирь ) (в архиве)

07 Июня

от 60 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Этажи Сибирь"

Кто мы:

"Этажи" — это не просто агентство недвижимости, это команда профессионалов, формирующая культуру качества на рынке недвижимости. В Омске мы — одни из лидеров. Наша миссия — помогать людям менять свою жизнь через профессию риэлтора.

HR-отдел компании "Этажи" в Омске — это не про «подбор ради закрытия вакансий». Мы строим сильные команды, работаем с менеджерами как бизнес-партнеры, влияем на производственную культуру и формируем командный дух.

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора специалистов на позиции: риэлтор, менеджер по продажам.

• Проведение телефонных и очных собеседований.

• Ведение отчетности по своим вакансиям.

• Анализ портрета кандидата, взаимодействие с менеджерами по подбору сильных сотрудников.

• Участие в адаптационных мероприятиях, welcome-встречах, помощь новичкам на старте.

• Контроль выполнения HR-стандартов: сопровождение, соблюдение корпоративных ценностей, обратная связь.

• Участие в проектах по формированию корпоративной культуры (рейтинги, нематериальная мотивация, конкурсы).

• Взаимодействие с Омской гильдией риэлторов как часть имиджевых проектов.

Что для нас важно:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 года (преимущество — массовый подбор, активный сорсинг).

• Желание быть не просто рекрутером, а бизнес-партнером для менеджеров.

• Умение работать в режиме многозадачности.

• Навыки коммуникации: выстраивание доверительных отношений с кандидатами и внутри команды.

• Готовность брать на себя ответственность и доводить задачи до результата.

Что мы предлагаем:

• Работу в крупной федеральной компании с сильной корпоративной культурой.

• Оклад + KPI (совокупный доход от 60 000 руб).

• Наставничество и развитие внутри компании.

• Прозрачные карьерные перспективы в HR-отделе (рекрутинг, адаптация, HR-партнерство).

• Уютный офис в центре Омска.

• Гибкий график (важен результат, а не время в кресле).

Почему к нам?

• У нас живая HR-функция: влияние на процессы, постоянное развитие, драйв.

• Вы сможете работать не "в стол", а реально видеть, как ваша работа влияет на результаты команды.

• Мы — про людей, про качество, про результат.

Откликайтесь! Возможно, именно вы станете частью сильной команды "Этажи".