Главный специалист технологического отдела

30 Июня

Партнерские Вакансии

Компания "ПИРС"

ЗАО "Проектный институт реконструкции и строительства объектов нефти и газа" (ЗАО «ПИРС») приглашает на работу Главного специалиста/Ведущего инженера технологического отдела.

Предлагаем различный формат сотрудничества: трудоустройство и в офис, и удаленно на условиях полной, постоянной занятости.

Уровень заработной платы обсуждаются индивидуально.

Задачи:

• Осуществлять общее руководство группой проектировщиков (марки ТТ, ТО, ТП,ТК);
• Осуществлять разработку технологической части (подбор аппаратов, оборудования, подключение трубопроводов, технологические схемы, описание процессов) в проектной и в рабочей документации;
• Разработка документации по объектам общезаводского хозяйства и объектам добычи и транспортировки нефти и газоконденсата в соответствии с техническим заданием на проектирование, графиком выполняемых работ, требованиями Заказчика;
• Выполнение расчетов (гидравлические расчеты, расчет и подбор технологического оборудования, расчет технологических схем, технологических процессов);
• Оформление проектной и рабочей документации согласно действующей НТД РФ и нормативной документации заказчиков (Газпром, Роснефть, Транснефть);
• Выдача заданий по ПД и РД смежным подразделениям;
• Отработка замечаний заказчика и Главгосэкспертизы.

От Вас:

• Высшее профильное техническое образование;
• Знания в области гидравлики, теплогидравлики, механики, химических процессов нефтепереработки, нефтехимии, добычи и транспортировки;
• Знания ПО - MS Office, AutoCAD, Гидросистема, HYSYS;
• Навыки в разработке технологической части проектной и рабочей документации, навыки расчетов характеристик технологического оборудования, трубопроводов;
• Обучаемость, самостоятельность, коммуникабельность, стремление к профессиональному развитию.

Преимущества работы у нас:

• Стабильность и престиж компании;
• Корпоративная информационная система: архив проектов, техническая библиотека, выдача заданий смежным подразделениям, электронный документооборот;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Своевременная выплата «белой» заработной платы 2 раза в месяц, возможность выплаты годового бонуса;
• График работы: 5-ти дневная рабочая неделя, пятница - сокращенный рабочий день;
• Развитая корпоративная культура и спорт (корпоративные мероприятия, бесплатный корпоративный спортзал, оплата занятий в бассейне, тренировок по волейболу, подарки к праздничным датам).

Будем рады видеть Вас в нашей команде!