Директор элеватора (в архиве)

14 Июня

Партнерские Вакансии

Компания "Содружество, Группа компаний"

Сегодня мы находимся в поиске Директора элеватора (агрологистический центр "Омск"), который станет частью нашей профессиональной команды Службы хранения сырьевых и торговых грузов и будет готов развиваться вместе с нами.

Место работы: Элеватор в поселке Магистральный, Омская область. Для желающих переехать в г.Омск Компания предоставляет релокационный пакет (в т.ч. компенсацию аренды жилья).

ВАШИ БУДУЩИЕ ЗАДАЧИ

• Координация и контроль производственно-хозяйственной деятельности предприятия;
  обеспечение выполнения технологических процессов приёмки, хранения и отгрузки сельхозкультур;
• Контроль над соблюдением технических требований, предъявляемых к сырью, основным и вспомогательным материалам;
• Руководство коллективом предприятия и создание оптимальных условий труда для выполнения производственных планов;
• Взаимодействие с центральным офисом по вопросам организации деятельности элеватора;
• Контроль над соблюдением правил и норм охраны труда, техники безопасности, промышленной безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты на предприятии.

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К УСПЕШНОМУ КАНДИДАТУ

• Высшее образование (техническое, экономическое);
• Опыт работы в роли Руководителя элеватора или на аналогичной должности от 3-х лет;

• Знание технологии приемки, подработки (очистки, сортировки) зерна, хранения и отгрузки зерновых и масличных культур.

Будет преимуществом:

• Знание правил и норм охраны труда, техники безопасности, промышленной безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

График работы: 5/2 (понедельник – пятница с 09:00 до 18:00)

Конкурентный и достойный уровень заработной платы (просьба указать в резюме или в сопроводительном письме Ваши финансовые ожидания);

Релокационный пакет, покрывающий расходы на Ваш переезд и семьи (в т.ч. компенсация аренды жилья);

Расширенную корпоративную программу ДМС, которая включает услуги стоматолога;

Поддержку семьи: частичную компенсацию расходов на детский отдых, ежегодные новогодние подарки, а для первоклассников — корпоративный портфель;

Участие в проектах, обеспечивающих продовольственную безопасность и технологический суверенитет России.